【金乡金思泉】 金乡县金思泉水务有限公司召开五四青年

为增强青年员工的凝聚力，着力打造一支富有活力、敢于创新创业的青年人才队伍，5月9日下午，金乡县金思泉水务有限公司在公司三楼会议室召开五四青年座谈会，各部门青年员工代表参加会议，工会主席、副经理王继芳发表讲话，副经理孔德民主持会议。

座谈会上，副经理王继芳结合自身工作经历就青年职工应具备的品质谈了四点感想，一是年轻人要认清工作形式，不断增强工作中的责任感与使命感。当前公司正在整合城乡供水一体化发展，各个领域需要涌现出一批勇于创新、敢于创新的年轻人才，青年职工要紧紧依托公司这个发展平台，赋予自身厚重责任感，不断谋求工作中新的篇章；二是年轻人应当“只求耕耘，而不问收获”, 就是要立足岗位，埋头苦干，找到自己的位置和价值所在；三是年轻人应不断充实完善自我。一个人能否成才，既要靠周围的环境，更要靠自身的素质，因此，在工作的过程中，应不断学习提升内在综合素质；四是年轻人应学会调整心态，力戒浮躁，社会上有许多诱惑，年轻人应当学会甄别，学会过滤，要去糟粕，求精华，要以包容豁达的胸怀面对人和事，坦然对待荣辱得失。

随后，青年干部代表交流了个人工作、生活和学习情况，畅谈了心得体会，就增加团体活动等问题进行了交流。

（吴敬哲供稿）